Le nombre d’emplois salariés perdus en 2015 s’élève à 5.000, selon des chiffres communiqués la Confédération Construction. Les bonnes conditions climatiques au quatrième trimestre ont cependant tiré le bilan des activités à la hausse. Parallèlement, le nombre de déclarations pour des activités exercées par des travailleurs étrangers détachés dans le secteur de la construction (dites Limosa) a bondi en un an de 25%…
Articles de presse écrite
5.000 pertes d’emploi dans le secteur de la construction
(7sur7 – 11 février 2016)
Le nombre d’emplois salariés perdus en 2015 s’élève à 5000, selon des chiffres communiqués jeudi par la Confédération de la Construction. Parallèlement, le nombre de déclarations pour des activités exercées par des travailleurs étrangers détachés dans le secteur de la construction a bondi en un an de 25%, passant de 314.000 en 2014 à 394.000 en 2015. Le secteur a enregistré une hausse de ses activités de l’ordre de 1,6% en 2015. Depuis 2011, la perte d’emplois salariés atteint 19.000.
Quelque 5000 pertes d’emploi dans le secteur de la construction en 2015
(RTBF – 11 février 2016)
Alors que les pertes d’emplois se chiffrent à 5000 dans le secteur de la construction belge, en 2015, le nombre de travailleurs détachés a bondi, l’an passée, de 314.000 à 394.000 dans notre pays, soit une hausse de 25%…
5000 pertes d’emplois d’un côté et 80.000 travailleurs détachés en plus de l’autre (certes, tous ne sont pas en situation illégales, évidemment !), n’y-a-t-il pas comme un problème ?
Quelque 5000 pertes d’emploi dans le secteur de la construction en 2015
(RTBF – 11 février 2016)
Selon la Confédération de la Construction, le nombre d’emplois salariés perdus en 2015 s’élève à 5000. Parallèlement, le nombre de déclarations pour des activités exercées par des travailleurs étrangers détachés dans le secteur de la construction (dites Limosa) a bondi en un an de 25%, passant de 314.000 en 2014 à 394.000 en 2015.
Appel de 80 économistes pour “sortir de l’impasse économique”
(Alternatives économiques – 10 février 2016)
80 économistes lancent en cœur un appel pour “sortir de l’impasse économique”. Pour eux, la gravité de la situation l’exige : le chômage, la précarité, la difficulté à boucler ses fins de mois, marquent la vie de millions de nos concitoyens. Aux souffrances de la vie matérielle s’ajoutent la perte d’espérance, le sentiment que l’avenir est bouché…
Parmi les conseils de ces 80 experts de l’économie, des mesures visant à réorganiser drastiquement les banques, à rompre avec la finance libéralisée et le dumping fiscal et social, y compris au sein même de l’Union, cette stratégie est la seule à même de refaire l’Europe.
Priorité PME
(Union&Actions – 5 février 2016)
Dans Union&Actions, le mensuel de l’ UCM, l’interview du Vice-Président du Gouvernement Wallon, Maxime Prévot consacrée à la lutte contre le dumping social…
« J’agis ! », y dit-il avant d’ajouter « qu’il faudrait une réponse européenne ». Mais cette réponse est arrivée depuis longtemps. L’Union Européenne à mis en place les outils utiles à la lutte contre le Dumping social depuis plusieurs mois. Chez nos voisins français, cela bouge… mais chez nous il faut que les différents niveaux de pouvoir se décident, enfin, à appliquer les outils de lutte que l’Europe à mis en place !
Enfin, le Ministre semble aussi confondre « moins-disant » et « mieux-disant »… « Le moins disant est celui qui offre le meilleur rapport qualité-prix » dit-il. Non, ça c’est le mieux-disant !!! Le moins-disant est celui qui a l’offre la plus basse; elle ne présente pas forcément le meilleur rapport qualité-prix…
Bref on n’est pas sauvé !
http://www.unionetactions.be/Edition-du-journal/2016/140-05-02-2016/Priorite-PME
Détachement de travailleurs étrangers – Plus d’un millier de contrôles
(News Press – 5 février 2016)
FRANCE – Des sanctions financières contre le dumping social
La fraude au détachement de salariés étrangers constitue une forme de « dumping social » dont pâtissent les entreprises respectant la loi. Elle touche particulièrement le BTP, mais aussi les transports, les services et l’industrie. Elle pénalise les salariés détachés dont les droits sont rarement respectés et qui travaillent souvent dans des conditions difficiles.
Dans le cadre du renforcement de la lutte contre le travail illégal et la fraude au détachement de salariés, l’inspection du travail a effectué 1061contrôles, entre février et décembre 2015. Plusieurs infractions ont été relevées et une quinzaine de sanctions administratives, représentant 124 000 euros, ont été prononcées à l’encontre des entreprises et de leurs donneurs d’ordre.
Qu’est-ce que le TPP, la plus vaste zone de libre-échange du monde ?
(iTele – 4 février 2016)
Avec 782 millions d’habitants, le TPP (Trans-Pacific Partnership ou Partenariat Trans-Pacifique) réunit dans le même espace économique plus de 10% de la population mondiale (à titre comparatif, l’UE représente 7% de la population mondiale) et vise à faciliter le commerce et les investissements internationaux au sein de la zone… De nombreuses ONG redoutent une déréglementation généralisée et un texte favorable avant tout aux grandes multinationales. Elles craignent également un dumping social qui surgirait de l’alignement de normes entre les différents pays membres.
En 2015, la moitié des entreprises contrôlées en infraction
(Actualités droit belge – 4 février 2015)
Sur 1415 entreprises contrôlées en 2015, 633 n’étaient pas en règle en matière de dumping social, soit 44,73%. C’est une légère augmentation par rapport à 2014…
Dumping social: la moitié des entreprises contrôlées sont en infraction
(La libre – 4 février 2016)
En 2015, une entreprise sur deux contrôlée dans le cadre de la lutte contre le dumping social était en infraction.
Parmi les 1.415 entreprises ciblées par les contrôles, 633 – soit près de la moitié – n’étaient pas en règle.
Sur les 4.000 travailleurs contrôlés, un sur trois – soit 1.409 personnes – était en infraction.
Transport: 30 mesures contre le dumping social
(Trends – 3 février 2016)
Un plan de lutte contre le dumping social dans le secteur du #transport a été signé, le 3 février dernier, par les organisations sectorielles, les syndicats et les autorités dans la lutte contre le dumping social. Ce plan va progressivement être mis en œuvre au cours des prochains mois et comporte 30 mesures, dont 16 concernent le niveau national, sept le niveau du Benelux et sept autres le niveau européen.
Le secteur des transports, qui compte encore quelque 60.000 emplois en Belgique, a perdu 5000 postes ces six dernières années…